第331章 师渣十四拯救学渣

张主任的脸在看到自己的股票交易记录时彻底失色。

系统将他的办公电脑操作日志与股市开盘时间叠加形成的柱状图清晰显示：本学期他在工作时间进行股票交易达47次最长一次持续137分钟。

按贵校竞聘方案'校园安全巡查'每小时折算0.5课时请问你盯着K线图的时间该算什么工作量？ 老周颤抖着举起那份被行政人员篡改过的评审表。

博源将原件与篡改件通过模拟对比系统并置红色修订痕迹如蛛网密布：王老师的'教学成果'栏凭空多出三项市级奖项；李老师的'考勤记录'被删除了17次病假记录——这些操作都有教务处电脑的后台日志为证。

人事干事突然哭出声来。

她的哺乳假弹性工作记录在系统里被拆解成具体时段：4月12日下午2点至5点考勤IP显示在童装区；5月3日上午在游乐场刷了家长群的消息却在工作记录里写着'整理教师档案'。

博源调出教育局关于哺乳假的规定文件弹性工作不是偷工减料更不能折算成额外加分。

当模拟系统展示出行政班子制定竞聘方案的闭门会议录音：校级领导满工作量40课时的条款被高亮标注而系统自动统计的校长实际课时数只有19节。

赵校长您在会议上说'行政人员辛苦该多照顾'这份照顾是以牺牲一线教师的权益为代价吗？ 三天后全市教育系统的整改通知带着油墨香下发到各学校。

博源站在光明中学的公示栏前看着新贴出的《岗位竞聘修订方案》模拟洞察术正实时捕捉着教师们的表情——惊讶、释然、还有藏不住的期待。

修订方案里行政岗位加分被压缩至5分且必须同时满足每周任课不少于6节的硬性条件；工作量折算公式被重新校准50岁以上教师的满课时标准下调15%而行政职务的工作量核算引入第三方评估机制；最醒目的是新增的黑名单制度吕晖、张涛等人的违纪行为被匿名化处理后作为案例公示旁边附着监督举报二维码。

老周在办公室里给学生讲题时手机弹出教育局的推送：全市教师职称评审系统已接入模拟监督矩阵任何修改操作都会触发三重审核…… 博源的电脑屏幕上全市学校的监督数据正实时更新。

晨明中学的负面情绪指数从89%降到了12%而公平透明等关键词的提及率在三天内上涨了210%。

他点开模拟系统生成的未来预测图：随着整改深入预计年底前违规收费举报量将下降60%教师满意度提升至85%…… 晨明中学的整改像投入湖面的石子在全市教育系统激起层层涟漪。

博源的办公室电话成了热线每天都有教师匿名打来或举报本校的类似问题或咨询规范流程的细节。

模拟洞察术系统的后台数据显示一周内职称评审工作量核算等关键词的搜索量激增了300%其中来自城郊学校的查询占比高达62%。

这天下午博源接到了来自郊县东风中学的举报。

一位自称老陈的教师在电话里声音发颤：我们这儿的竞聘方案更离谱副校长的亲戚刚入职就挂了'年级副组长'的头衔直接加10分比教了二十年书的班主任还多。

博源立即启动模拟反追踪矩阵调取东风中学的人事档案。

系统很快锁定了目标：副校长林志强的侄子林小伟入职仅半年既没带课也没参与管理却在岗位竞聘表的职务加分栏填了10分。

更蹊跷的是他的工作量证明上签着林志强的名字标注负责年级活动策划但学校的活动记录里从未出现过这个名字。

看来得去趟东风中学。

博源关掉档案页面时模拟体艺术融合矩阵已自动生成了新身份——教育局下派的教学评估员。

东风中学的校门比晨明中学陈旧许多传达室大爷打量博源的眼神带着警惕。

评估员？没接到通知啊。

博源笑着递过证件模拟系统早已在教育局内网录入了这次随机抽查的备案信息。

突击检查才见真章嘛林校长在吗？ 林志强的办公室弥漫着一股烟味墙上的廉洁从教标语被烟灰缸熏得发灰。

当博源提起岗位竞聘时他眼神闪烁随手递来的方案复印件边缘还带着咖啡渍。

我们这儿都是按规矩来的您看加分项都标得清清楚楚。

博源翻开方案模拟基因链解析矩阵在手机屏幕上悄悄运行。

系统快速比对发现东风中学的职务加分标准比市里的指导文件高出近一倍年级副组长的加分甚至超过了市级优秀教师。

更可疑的是特殊贡献条款里藏着的小字：对学校发展有重大贡献者经校长办公会认定可加10-20分而近三年获得这项加分的五个人都与校领导沾亲带故。

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